Senin, 26/02/2024 23:00 WIB
FajarPaper Mendorong Pembangunan Generasi Unggul Melalui Beasiswa Prestasi untuk 239 Anak Karyawan
CIKARANG, DAKTACOM - PT Fajar Surya Wisesa Tbk (FajarPaper), perusahaan terkemuka dalam produksi kertas kemasan yang merupakan bagian dari SCGP di Indonesia, kembali menggelar program beasiswa untuk 239 anak karyawan mulai dari Sekolah Dasar (SD) hingga perguruan tinggi.
Program ini merupakan bukti nyata dari komitmen perusahaan dalam mendukung pendidikan dan kesejahteraan keluarga karyawan.
FajarPaper menyadari pentingnya pendidikan sebagai pondasi pembangunan bangsa untuk menciptakan generasi penerus yang unggul.
Oleh karena itu, program beasiswa untuk anak karyawan ini diadakan setiap tahun sebagai upaya berkelanjutan. Penerima beasiswa dipilih melalui proses seleksi yang mempertimbangkan prestasi akademis dan non-akademis.
Kepala Bagian CSR and Employee Engagement FajarPaper Leonard Lumenta menyatakan perusahaan tahun ini kembali menginisiasi program beasiswa untuk putra/putri karyawan berprestasi.
"Kami menyadari bahwa pendidikan adalah fondasi penting bagi kemajuan bangsa. Oleh karena itu, kami berkomitmen untuk terus mendukung pendidikan melalui program beasiswa.” ujarnya.
Ia berharap melalui program beasiswa ini, dapat memberikan dorongan kepada putra/putri karyawan untuk mengembangkan potensi mereka dalam bidang akademis maupun non-akademis.
"Kami percaya bahwa prestasi tidak hanya ditentukan oleh nilai akademis, tetapi juga oleh bakat-bakat lain seperti seni dan olahraga,” tambah Leonard.
Salah satu karyawan perwakilan Eni, berterima kasih kepada perusahaan atas program beasiswa.
"Dengan adanya beasiswa ini, anak-anak kami semakin termotivasi untuk belajar dengan giat dan mempertahankan prestasi mereka di masa depan.” ungkapnya.
Perwakilan karyawan lainnya, Endro, mengungkapkan rasa terima kasihnya atas beasiswa yang diberikan kepada putrinya yang berprestasi di bidang olahraga.
“Kami sekeluarga, termasuk putri kami yang menjadi penerima beasiswa, mengucapkan terima kasih atas bantuan finansial yang diberikan melalui beasiswa ini. Bagi kami, beasiswa ini merupakan penghargaan atas prestasi putri kami yang telah meraih juara dalam kompetisi taekwondo sebanyak 6 kali.” ucapnya.
Program beasiswa untuk anak karyawan ini tidak hanya memberikan manfaat langsung bagi para penerima, tetapi juga memperkuat hubungan antara perusahaan, karyawan, dan keluarga dalam mendukung peningkatan kesejahteraan dan pendidikan.
Reporter | : | Ardi Mahardika |
- Pollux Mall Cikarang Hadirkan Korean Virtual Reality Sport Center
- LPCK Tingkatkan Kualitas Layanan kepada Konsumen
- Pemkab Bekasi dan Lippo Cikarang Berkolaborasi Perkuat Konektivitas dan Pertumbuhan Ekonomi
- Meriahkan Dies Natalis Ke-23, ITSB Bersama Kota Deltamas Gelar Turnamen Catur 2024
- Kebakaran Bahan Baku di PT FajarPaper Berhasil Dipadamkan, Operasional Perusahaan Tetap Normal
- Yili Indonesia Dairy Salurkan 80.000 Liter Air Bersih untuk Atasi Kekeringan di Desa Sukamukti
- FajarPaper Terima Penghargaan Pemenuhan Terbaik di Industri Hijau 2024
- Cawabup Bekasi Faizal Hafan Farid Berkomitmen Tingkatkan Layanan Kesehatan Jika Terpilih di Pilkada
- Syaikhu Targetkan Kemenangan 70 Persen di Pilkada 2024 se Jabar
- City Garden Pollux Mall Cikarang Resmi Dibuka, Cocok untuk Semua Usia
- FajarPaper Tingkatkan Kesadaran Pencegahan Stunting di Desa Kalijaya
- SK PAW Tersebar, Jamil dan Aboy Akan Berbagi Jabatan
- Dewan Da’wah Kabupaten Bekasi Tolak Penghapusan Rekomendasi FKUB untuk Pendirian Rumah Ibadah
- Oesman Sapta Saksikan Ujian DAN Nasional KKI, Apresiasi Keseragaman dan Teknik Baru
- Ekspatriat Meriahkan Lomba Hari Kemerdekaan di Kawasan Industri Ejip
0 Comments